公司团建项目：汉诺塔

一、介绍游戏。

这是一场看起来很简单的比赛，但没有好结果。要整支队伍一起工作，把汉诺塔从原来的位置照到另一个地方，这样到底该怎么打？我们等着看吧。

二、竞赛目的。

1、领导能更快更妙的带领团队走出困境；

2、促进团队间的每一次交流更加有效；

3、促进团队合理分工合作，最佳协调配合；

4、了解如何有效提高团队绩效；

5、培养队员工作交接能力；

6、想一个人可以轻易完成的任务，为什么人多了反而没有完成？

三，竞赛规则。

一盘只能一人一次移动，一次只能移动一次盘位；

小组内所有成员必须轮流搬盘；

没有一个动作，小点的碟子可以放在大盘子下面；

正式比赛后，除移盘的队员外，其他队员必须站在教练规定的距离以外；

在正式比赛之后，所有队员不得讲话，也不得发表任何言辞。一些声音会被释放出来，然后再继续。

四、竞赛的目的与意义。

1、整个团队的目标非常明确；

2、个人要有属于自己的个人目标，个人目标是要达到团队一整个大目标；

3、领导要有威信，还要有能带动团队的能力；

人人都要有合作精神，愿意为团队利益牺牲个人利益；

5、每个人都有激发潜能，有坚强的意志；

6、每个人的天赋各不相同，各有千秋，各有千秋，各司其职，各司其职；

7、每个人都有实现自己目标的决心和信心，并且勇于创新；

8、每个人都有一种作为团队成员的自豪感和成就感。

五、体会经验。

五张从小到大、颜色各异的碟子，将“盘”通过“靶区”全部转至“中转区”，每一次只能移动一片，而且必须满足小圆盘在上大圆盘下的位置。每个人每次只能移动一张盘，全体队员一起完成。

船长带领我们排练，有条不紊地进行着。第一局开始，在紧张的节奏下，一切都很顺利，轮到我了，一紧张的结果忘了我该走那一步，结果还是错了，接着，后面的队员发现问题，经过三四分钟的努力纠正，才终于回到正轨，虽然第一局战胜了猛虎队，但由于我的失误，我认为这是一次很好的机会。

在半场休息时，我们认真总结了第一轮失误，又进行了多次演练，第二局，我们队只用了一分多钟就完成了任务。这个项目使我们深刻地认识到，强有力的领导，合理的计划，严密的组织，团结协作，严格执行，对于完成集体任务是多么重要。每一个人在团队中扮演不同的角色，有决策者、参与者和执行者。但每个角色都是球队不可或缺的一员。要将团队的整体目标和利益放在首位，明确分工，充分发挥其才智与作用，使团队顺利、高效地完成任务。